Wysokość świadczeń rentowych w ubezpieczeniu społecznym.

ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 8 marca 1949 r.
w sprawie wysokości świadczeń rentowych w ubezpieczeniu społecznym.

Na podstawie art. 9 pkt 2 ustawy z dnia 1 marca 1949 r. o zmianie niektórych przepisów o ubezpieczeniach społecznych (Dz. U. R. P. Nr 18, poz. 109) zarządza się, co następuje:
§  1.
Rozporządzenie niniejsze normuje wysokość świadczeń rentowych:
1)
przewidzianych w ustawie z dnia 28 marca 1933 r. o ubezpieczeniu społecznym (Dz. U. R. P. Nr 51, poz. 396) z późniejszymi zmianami, nie wyłączając świadczeń określonych w art. 300, 301, 302, 303, 304 ust. 3 i 311 ust. 2 tej ustawy,
2)
przewidzianych w rozporządzeniu Prezydenta Rzeczypospolitej z dnia 24 listopada 1927 r. o ubezpieczeniu pracowników umysłowych (Dz. U. R. P. Nr 106, poz. 911) z późniejszymi zmianami, nie wyłączając świadczeń określonych w art. 160 i 161 tego rozporządzenia i
3)
przyznanych na podstawie przepisów, które stosowane były na obszarze górnośląskiej części województwa śląskiego.
§  2.
1.
Świadczenia rentowe z tytułu ubezpieczeń emerytalnych osób, które po oswobodzeniu poszczególnych obszarów Państwa nie wykonywały przynajmniej przez 18 miesięcy pracy, uzasadniającej obowiązek ubezpieczenia, wynoszą miesięcznie:

renta ubezpieczonego - 3.000 zł,

renta wdowia - 2.100 zł.

2.
Zaopatrzenia przewidziane w art. 302 i 303 ustawy o ubezpieczeniu społecznym lub w art. 160 i 161 rozporządzenia Prezydenta Rzeczypospolitej o ubezpieczeniu pracowników umysłowych, wypłacane są w takiej samej wysokości, jak renty, wymienione w ust. 1.
§  3.
1.
Świadczenia z ubezpieczenia od wypadków w zatrudnieniu i chorób zawodowych z tytułu wypadków, które nastąpiły przed oswobodzeniem poszczególnych obszarów Państwa wynoszą miesięcznie:

pełna renta ubezpieczonego - 5.400 zł,

renta wdowia - 2.400 zł.

2.
Renta dalszej rodziny wynosi bez względu na liczbę uprawnionych do niej osób - 1.650 zł miesięcznie oraz dodatek w wysokości 750 zł na każdego uprawnionego.
3.
Łączna suma renty wdowiej i renty dalszej rodziny nie może przekraczać wysokości pełnej renty ubezpieczonego.
4.
Świadczenia z ubezpieczenia od wypadków w zatrudnieniu i chorób zawodowych drobnych producentów rolnych wypłacane są w wysokości określonej w ust. 1-3, niezależnie od daty wypadku.
§  4.
Świadczenia z ubezpieczeń emerytalnych osób, które po oswobodzeniu poszczególnych obszarów Państwa wykonywały przynajmniej przez 18 miesięcy pracę, uzasadniającą obowiązek ubezpieczenia, wymierzane są na podstawie ich przeciętnego zarobku z ostatnich 6 miesięcy według następującej tabeli:
Grupa zarobkowa Przeciętny zarobek miesięczny zł Renta inwalidzka zł Renta wdowia zł
I mniej niż 8.000 3.200.- 2.250.-
II od 8.000 do 11.000 3.600.- 2.550.-
III od 11.000 do 14.000 4.000.- 2.800.-
IV od 14.000 do 17.000 4.400.- 3.100.-
V od 17.000 do 20.000 4.800.- 3.400.-
VI od 20.000 do 23.000 5.200.- 3.650.-
VII od 23.000 do 26.000 5.600.- 3.950.-
VIII od 26.000 i więcej 6.000.- 4.200.-
§  5.
Renty w wysokości, ustalonej w § 2, wypłacane osobom, które wskutek wykonywania pracy po ich przyznaniu spełnią warunek, przewidziany w § 4, będą przeliczone stosownie do przepisów §§ 4 i 7 począwszy od miesiąca następującego po zaprzestaniu zatrudnienia. Przepis powyższy stosuje się odpowiednio przy wymiarze renty wdowiej w razie śmierci rencisty przed przeliczeniem renty.
§  6.
1.
Świadczenia z ubezpieczenia od wypadków w zatrudnieniu i chorób zawodowych z tytułu wypadków, które nastąpiły po oswobodzeniu poszczególnych obszarów Państwa, wymierzane są na podstawie przeciętnego zarobku z ostatnich 6 miesięcy według następującej tabeli:
Grupa zarobkowa Przeciętny zarobek miesięczny zł Renta wypadkowa pełna zł Renta wdowia zł
I mniej niż 8.000 6.000.- 2.800.-
II od 8.000 do 11.000 6.300.- 3.100.-
III od 11.000 do 14.000 6.750.- 3.400.-
IV od 14.000 do 17.000 7.200.- 3.750.-
V od 17.000 do 20.000 8.100.- 4.100.-
VI od 20.000 do 23.000 9.000.- 4.500.-
VII od 23.000 do 26.000 10.000.- 5.000.-
2.
Dla osób, których przeciętny zarobek z ostatnich 6 miesięcy wynosi więcej niż 26.000 zł, pełna renta wypadkowa ubezpieczonego wynosi 40%, a renta wdowia 20% tego zarobku.
3.
Renta dalszej rodziny równa się rencie wdowiej, jeżeli jest tylko jedna osoba uprawniona; przy większej liczbie osób uprawnionych kwota ta wzrasta o 25% na każdą następną osobę.
4.
Łączna suma renty wdowiej i renty dalszej rodziny nie może przekraczać wysokości pełnej renty ubezpieczonego.
§  7.
W stosunku do osób, których 6-miesięczny okres zatrudnienia przypada całkowicie lub częściowo przed dniem 1 stycznia 1949 r., nastąpi przeliczenie zarobków z tego okresu przed zaliczeniem tych osób do właściwych grup zarobkowych. Przeliczenia tego dokona Zakład Ubezpieczeń Społecznych na zasadach ustalonych przez Ministra Pracy i Opieki Społecznej w porozumieniu z Komisją Centralną Związków Zawodowych.
§  8.
Wysokość renty ubezpieczonego, renty wdowiej oraz renty sierocej i wszelkich dodatków dla osób, objętych art. 38a rozporządzenia Prezydenta Rzeczypospolitej o ubezpieczeniu pracowników umysłowych, wynosi 1/5 wysokości odpowiednich świadczeń, określonej niniejszym rozporządzeniem.
§  9.
Dodatek dla bezradnych wynosi 50% renty.
§  10.
1.
Renty sieroce i dodatki na dzieci wynoszą:

na pierwsze dziecko - 650 zł,

na drugie dziecko - 800 zł,

na trzecie i każde następne dziecko - 1.000 zł.

2.
Na sierotę zupełną lub grono sierot zupełnych wypłaca się ponadto kwotę wspólną, która wynosi w ubezpieczeniu emerytalnym 1.350 zł, a w ubezpieczeniu od wypadków w zatrudnieniu i chorób zawodowych 1.650 zł.
§  11.
Zasiłek pogrzebowy wynosi: w razie śmierci osoby, pobierającej rentę (zaopatrzenie) ubezpieczonego lub rentę (zaopatrzenie) wdowią, trzykrotną sumę miesięcznej renty, a w razie śmierci sieroty otrzymującej rentę (zaopatrzenie) albo członka rodziny rencisty - 6.000 zł.
§  12.
Z dniem wejścia w życie niniejszego rozporządzenia traci moc obowiązującą rozporządzenie Ministra Pracy i Opieki Społecznej z dnia 12 maja 1947 r. o tymczasowym ustaleniu wysokości świadczeń rentowych w ubezpieczeniu społecznym (Dz. U. R. P. Nr 42, poz. 213).
§  13.
Wykonanie niniejszego rozporządzenia porucza się Ministrowi Pracy i Opieki Społecznej.
§  14.
1.
Rozporządzenie niniejsze wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą obowiązującą od dnia 1 stycznia 1949 r.
2.
Wysokość świadczeń, określona rozporządzeniem niniejszym, ma zastosowanie do świadczeń rentowych od najbliższego terminu płatności, przypadającego po dniu 31 grudnia 1948 r.

Zmiany w prawie

Bez konsultacji społecznych nie będzie nowego prawa

Już od jutra rządowi trudniej będzie, przy tworzeniu nowego prawa, omijać proces konsultacji publicznych, wykorzystując w tym celu projekty poselskie. W czwartek, 31 października, wchodzą w życie zmienione przepisy regulaminu Sejmu, które nakazują marszałkowi Sejmu kierowanie projektów poselskich do konsultacji publicznych i wymagają sporządzenia do nich oceny skutków regulacji. Każdy obywatel będzie mógł odtąd zgłosić własne uwagi do projektów poselskich, korzystając z Systemu Informacyjnego Sejmu.

Grażyna J. Leśniak 30.10.2024
Nowy urlop dla rodziców wcześniaków coraz bliżej - rząd przyjął projekt ustawy

Rada Ministrów przyjęła we wtorek przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej projekt ustawy wprowadzający nowe uprawnienie – uzupełniający urlop macierzyński dla rodziców wcześniaków i rodziców dzieci urodzonych w terminie, ale wymagających dłuższej hospitalizacji po urodzeniu. Wymiar uzupełniającego urlopu macierzyńskiego będzie wynosił odpowiednio do 8 albo do 15 tygodni.

Grażyna J. Leśniak 29.10.2024
Na zwolnieniu w jednej pracy, w drugiej - w pełni sił i... płacy

Przebywanie na zwolnieniu lekarskim w jednej pracy nie wykluczy już możliwości wykonywania pracy i pobierania za nią wynagrodzenia w innej firmie czy firmach. Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej przygotowało właśnie projekt ustawy, który ma wprowadzić też m.in. definicję pracy zarobkowej - nie będzie nią podpisanie w czasie choroby firmowych dokumentów i nie spowoduje to utraty świadczeń. Zwolnienie lekarskie będzie mogło przewidywać miejsce pobytu w innym państwie. To rewolucyjne zmiany. Zdaniem prawników, te propozycje mają sens, nawet jeśli znajdą się tacy, którzy będą chcieli nadużywać nowych przepisów.

Beata Dązbłaż 29.10.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do połowy przyszłego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz trzeci czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa medycznego. Ostatnio termin wyznaczono na koniec tego roku, teraz ma to być czerwiec 2025 r.

Beata Dązbłaż 23.09.2024
Darowizny dla ofiar powodzi z zerową stawką VAT

Można już stosować zerową stawkę VAT na darowizny dla ofiar powodzi - rozporządzenie w tej sprawie obowiązuje od 18 września, ale z możliwością stosowania go do darowizn towarów i nieodpłatnych usług przekazanych począwszy od 12 września do 31 grudnia 2024 r. Stawka 0 proc. będzie stosowana do darowizn wszelkiego rodzaju towarów lub usług niezbędnych do wsparcia poszkodowanych.

Monika Sewastianowicz 18.09.2024
Lewiatan: Za reformę płacy minimalnej będą musieli zapłacić pracodawcy

Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu jest słaby legislacyjnie. Nie tylko nie realizuje celów zawartych w unijnej dyrektywie, ale może przyczynić się do pogłębienia problemów firm i spadku zatrudnienia. Nie poprawi też jakości pracy w naszym kraju. Utrwala zwiększanie presji płacowej – uważa Konfederacja Lewiatan.

Grażyna J. Leśniak 10.09.2024