Tworzenie funduszu zakładowego na dany rok w przedsiębiorstwach handlowych.

ROZPORZĄDZENIE
RADY MINISTRÓW
z dnia 18 lutego 1959 r.
w sprawie tworzenia funduszu zakładowego na dany rok w przedsiębiorstwach handlowych. 1

Na podstawie art. 4, 5 i 6 ustawy z dnia 28 marca 1958 r. o funduszu zakładowym na rok 1958 (Dz. U. Nr 18, poz. 74) oraz art. 1 ustawy z dnia 21 grudnia 1958 r. o funduszu zakładowym na rok 1959 (Dz. U. Nr 77, poz. 399) zarządza się, co następuje:

I.

Przepisy ogólne.

§  1.
Rozporządzenie dotyczy państwowych przedsiębiorstw oraz zakładów działających według zasad pełnego wewnętrznego rozrachunku gospodarczego:
1)
obrotu towarowego (handlu hurtowego, detalicznego, skupu i zbytu),
2)
przemysłu gastronomicznego,
3) 2
produkcyjnych, podległych i nadzorowanych przez Ministra Handlu Wewnętrznego z wyjątkiem przedsiębiorstw przemysłowych zgrupowanych w Zjednoczeniu Przedsiębiorstw Produkcji Maszyn i Urządzeń Handlowych,
4)
nieprzemysłowych, podległych Ministrowi Leśnictwa i Przemysłu Drzewnego, nadzorowanych przez Zjednoczenie Leśnej Produkcji Niedrzewnej,
5)
podległych Ministrowi Komunikacji, nadzorowanych przez Centralny Zarząd Przedsiębiorstw Usługowych "Orbis",
6) 3
(skreślony),
7) 4
(skreślony),

- zwanych dalej "przedsiębiorstwami".

II.

Odpisy na fundusz zakładowy.

§  2. 5
1.
Przedsiębiorstwa, które osiągnęły w roku poprzedzającym zysk nie mniejszy od kwoty odpowiadającej 3% osobowego funduszu płac wykonanego w roku poprzedzającym i przy tym wykonały plan zysku tego roku - dokonują odpisu na fundusz zakładowy w wysokości obliczonej zgodnie z tabelą stanowiącą załącznik do rozporządzenia i zależnej od stosunku, w jakim pozostaje zysk osiągnięty w danym roku do zysku osiągniętego w roku poprzedzającym.
2.
Jeżeli przedsiębiorstwo nie osiągnęło w roku poprzedzającym planowanego zysku, dokonuje odpisu na fundusz zakładowy w wysokości obliczonej zgodnie z tabelą, o której mowa w ust. 1, i zależnej od stosunku, w jakim pozostaje zysk osiągnięty w danym roku do zysku planowanego na rok poprzedzający.
3.
Przedsiębiorstwa, które w roku poprzedzającym były deficytowe, dokonują odpisu na fundusz zakładowy w wysokości 20% kwoty, o którą poprawiono wynik w danym roku w porównaniu do straty poniesionej w roku poprzedzającym lub do straty planowanej na rok poprzedzający, jeżeli jest ona niższa od straty rzeczywiście poniesionej.
4.
Przepis ust. 3 stosuje się odpowiednio w przedsiębiorstwach rentownych, w których zysk osiągnięty w roku poprzedzającym był niższy od kwoty odpowiadającej 3% osobowego funduszu płac wykonanego w roku poprzedzającym.
§  3.
1. 6
Jeżeli plan na dany rok przedsiębiorstwa, o którym mowa w § 2 ust. 1, zakłada zmniejszenie zysku w stosunku do roku poprzedzającego, właściwy minister może ustalić, że odpisu na fundusz zakładowy dokonuje się w wysokości obliczonej zgodnie z tabelą (§ 2 ust. 1) zależnej od stosunku, w jakim pozostaje zysk osiągnięty w danym roku do zysku planowanego na ten rok.
2. 7
Jeżeli plan na dany rok przedsiębiorstw planowo deficytowych oraz przedsiębiorstw, które w roku poprzedzającym osiągnęły zysk w wysokości niższej od kwoty odpowiadającej 3% osobowego funduszu płac wykonanego w roku poprzedzającym zakłada pogorszenie wyniku w stosunku do roku poprzedzającego, właściwy minister może ustalić, że odpisu na fundusz zakładowy dokonuje się w wysokości 20% poprawy wyniku 1959 r. w porównaniu do wyniku planowanego na ten rok.
3.
Zasady ustalone w ust. 1 i 2 stosuje się odpowiednio do przedsiębiorstw nowo powstałych lub powstałych w wyniku reorganizacji.
4. 8
Właściwy minister może w porozumieniu z Ministrem Finansów rozciągnąć zasady ustalone w ust. 1 i 2 na inne przedsiębiorstwa, o których mowa w § 1.
§  4.
Odpisy na fundusz zakładowy, dokonane zgodnie z przepisami § 2 ust. 1 i 2 i § 3 ust. 1 nie mogą być wyższe od zysku osiągniętego w 1959 r.
§  5.
Właściwi ministrowie w drodze zarządzeń w terminie jednego miesiąca od daty ogłoszenia niniejszego rozporządzenia ustalą zasady korygowania odpisu na fundusz zakładowy w razie stwierdzenia, że poprawa wyników uzyskana została kosztem obniżenia poziomu obsługi konsumenta.
§  6. 9
Niezależnie od korekt, o których mowa w art. 6 ustawy z dnia 28 marca 1958 r. o funduszu zakładowym na rok 1958 (Dz. U. Nr 18, poz. 74), zwanej dalej "ustawą", koryguje się wyniki wykonane bądź planowane przedsiębiorstw roku poprzedzającego i 1959, stanowiące podstawę do wyliczenia odpisów na fundusz zakładowy, o sumy z innych tytułów uznanych za uzasadnione przez właściwego ministra.

III.

Zasady pokrywania wydatków na nagrody w przedsiębiorstwach, które nie tworzą funduszu zakładowego.

§  7.
1.
Przedsiębiorstwom, które nie spełnią warunków określonych w rozporządzeniu, jednostka nadrzędna może zezwolić na dokonywanie wydatków na nagrody do wysokości kwoty nie przekraczającej 0,2% planowanego na dany okres osobowego funduszu płac.
2.
Wydatki, o których mowa w ust. 1, zalicza się na straty przedsiębiorstwa. Jeżeli jednak przedsiębiorstwo nie spełni tylko w pierwszym półroczu lub w trzech pierwszych kwartałach 1959 r. warunków do utworzenia funduszu zakładowego, natomiast spełni je w następnych okresach 1959 r., wydatki na nagrody dokonane zgodnie z ust. 1 traktuje się jako wydatki obciążające fundusz zakładowy.
§  8. 10
Właściwy minister może ustalić w porozumieniu z zarządem głównym właściwego związku zawodowego, że w przypadku istotnych zmian w działalności przedsiębiorstwa, utrudniających porównanie wyników osiągniętych w danym roku z wynikami roku poprzedzającego lub z wynikami planowanymi na dany rok przedsiębiorstwo nie tworzy funduszu zakładowego, i zezwolić mu na pokrywanie wydatków na nagrody, świadczenia oraz na zaspokojenie innych potrzeb pracowników do wysokości 2% wykonanego w danym roku osobowego funduszu płac, nie przekraczającej jednak kwoty osiągniętego zysku lub kwoty, o którą obniżono stratę. Wydatki te zalicza się do kosztów przedsiębiorstwa.
§  9. 11
(skreślony).

IV.

Przepisy końcowe.

§  10.
Rada Ministrów może na wniosek właściwego ministra zgłoszony w uzgodnieniu z zarządem głównym właściwego związku zawodowego ustalić w terminie jednego miesiąca od daty ogłoszenia niniejszego rozporządzenia dodatkowe warunki do uzyskania funduszu zakładowego w niektórych przedsiębiorstwach, jeżeli będzie to niezbędne dla skuteczniejszego oddziaływania na poprawę wyników ekonomicznych działalności przedsiębiorstw.
§  11. 12
Przepisów rozporządzenia nie stosuje się do przedsiębiorstw prowadzących działalność na eksperymentalnych zasadach udziału pracowników w zyskach przedsiębiorstw. Wykaz tych przedsiębiorstw ustali Minister Handlu Wewnętrznego w porozumieniu z Ministrem Finansów.
§  12.
W razie stwierdzenia nieprzestrzegania przepisów niniejszego rozporządzenia należy stosować sankcje przewidziane w art. 12 ustawy.
§  13.
W przedsiębiorstwach objętych przepisami rozporządzenia nie stosuje się dotychczasowych przepisów dotyczących finansowania wydatków na współzawodnictwo w zakładzie pracy oraz nagród indywidualnych za szczególne osiągnięcia.
§  14.
Rozporządzenie wchodzi w życie z dniem ogłoszenia z mocą od dnia 1 stycznia 1959 r.

ZAŁĄCZNIK 13

TABELA WYSOKOŚCI ODPISÓW NA FUNDUSZ ZAKŁADOWY

Za osiągniecie zysku w danym roku w porównaniu do zysku w roku poprzedzającym lub zysku planowanego na dany rok (%) % osobowego funduszu płac wykonanego w danym roku
80,0 0,2%
80,1 - 90,0 0,12% za każdy 1% przyrostu zysku ponad 80%
90,1 - 99,9 0,16% za każdy 1% przyrostu zysku ponad 90%
100,0 3%
100,1 - 154,9 0,1% za każdy 1% przyrostu zysku ponad 100%
155,0 8,5%
155,1 - 179,9 0,05% za każdy 1% przyrostu zysku ponad 155%
180,0 9,75%
ponad 180,0 0,02% za każdy 1% przyrostu zysku ponad 180%
1 Tytuł zmieniony przez § 2 pkt 1 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
2 § 1 pkt 3 zmieniony przez § 1 rozporządzenia z dnia 20 stycznia 1970 r. (Dz.U.70.2.9) zmieniającego nin. rozporządzenie z dniem 5 lutego 1970 r.
3 § 1 pkt 6 skreślony przez § 2 pkt 2 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
4 § 1 pkt 7 skreślony przez § 2 pkt 2 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
5 § 2 zmieniony przez § 2 pkt 1 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
6 § 3 ust. 1 zmieniony przez § 2 pkt 1 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
7 § 3 ust. 2 zmieniony przez § 2 pkt 1 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
8 Z dniem 18 marca 1969 r. znosi się wymóg uzgodnienia lub porozumienia z Ministrem Finansów przewidziany w § 3 ust. 4, zgodnie z § 2 pkt 2 rozporządzenia z dnia 14 marca 1969 r. w sprawie uproszczenia trybu działalności naczelnych i centralnych organów administracji (Dz.U.69.7.59).
9 § 6 zmieniony przez § 2 pkt 1 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
10 § 8 zmieniony przez § 2 pkt 1 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
11 § 9 skreślony przez § 2 pkt 3 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
12 § 11 zmieniony przez § 2 pkt 4 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.
13 Załącznik zmieniony przez § 2 pkt 1 rozporządzenia z dnia 7 kwietnia 1960 r. w sprawie tworzenia funduszu zakładowego w przedsiębiorstwach handlowych (Dz.U.60.22.127) z dniem 1 stycznia 1960 r.

Zmiany w prawie

Rząd nie dołoży gminom pieniędzy na obsługę wygaszanego dodatku osłonowego

Na obsługę dodatku osłonowego samorządy dostają 2 proc. łącznej kwoty dotacji wypłaconej gminie. Rząd nie zwiększy wsparcia uzasadniając, że koszt został odpowiednio skalkulowany – wyjaśnia Ministerstwo Klimatu i Środowiska. Ponadto dodatek osłonowy jest wygaszany i gminy kończą realizację tego zdania.

Robert Horbaczewski 23.05.2024
Będą dodatki dla zawodowych rodzin zastępczych i dla pracowników pomocy społecznej

Od 1 lipca 2024 roku zawodowe rodziny zastępcze oraz osoby prowadzące rodzinne domy dziecka mają dostawać dodatki do miesięcznych wynagrodzeń w wysokości 1000 zł brutto. Dodatki w tej samej wysokości będą też wypłacane - od 1 lipca 2024 r. - pracownikom pomocy społecznej. W środę, 15 maja, prezydent Andrzej Duda podpisał obie ustawy.

Grażyna J. Leśniak 16.05.2024
Powstańcy nie zapłacą podatku dochodowego od nagród

Minister finansów zaniecha poboru podatku dochodowego od nagród przyznawanych w 2024 roku powstańcom warszawskim oraz ich małżonkom. Zgodnie z przygotowanym przez resort projektem rozporządzenia, zwolnienie będzie dotyczyło nagród przyznawanych przez radę miasta Warszawy od 1 stycznia do końca grudnia tego roku.

Monika Pogroszewska 06.05.2024
Rząd chce zmieniać obowiązujące regulacje dotyczące czynników rakotwórczych i mutagenów

Rząd przyjął we wtorek projekt zmian w Kodeksie pracy, którego celem jest nowelizacja art. 222, by dostosować polskie prawo do przepisów unijnych. Chodzi o dodanie czynników reprotoksycznych do obecnie obwiązujących regulacji dotyczących czynników rakotwórczych i mutagenów. Nowela upoważnienia ustawowego pozwoli na zmianę wydanego na jej podstawie rozporządzenia Ministra Zdrowia w sprawie substancji chemicznych, ich mieszanin, czynników lub procesów technologicznych o działaniu rakotwórczym lub mutagennym w środowisku pracy.

Grażyna J. Leśniak 16.04.2024
Bez kary za brak lekarza w karetce do końca tego roku

W ponad połowie specjalistycznych Zespołów Ratownictwa Medycznego brakuje lekarzy. Ministerstwo Zdrowia wydłuża więc po raz kolejny czas, kiedy Narodowy Fundusz Zdrowia nie będzie pobierał kar umownych w przypadku niezapewnienia lekarza w zespołach ratownictwa. Pierwotnie termin wyznaczony był na koniec czerwca tego roku.

Beata Dązbłaż 10.04.2024
Będzie zmiana ustawy o rzemiośle zgodna z oczekiwaniami środowiska

Rozszerzenie katalogu prawnie dopuszczalnej formy prowadzenia działalności gospodarczej w zakresie rzemiosła, zmiana definicji rzemiosła, dopuszczenie wykorzystywania przez przedsiębiorców, niezależnie od formy prowadzenia przez nich działalności, wszystkich kwalifikacji zawodowych w rzemiośle, wymienionych w ustawie - to tylko niektóre zmiany w ustawie o rzemiośle, jakie zamierza wprowadzić Ministerstwo Rozwoju i Technologii.

Grażyna J. Leśniak 08.04.2024
Metryka aktu
Identyfikator:

Dz.U.1959.17.92

Rodzaj: Rozporządzenie
Tytuł: Tworzenie funduszu zakładowego na dany rok w przedsiębiorstwach handlowych.
Data aktu: 18/02/1959
Data ogłoszenia: 09/03/1959
Data wejścia w życie: 09/03/1959, 01/01/1959